Arbeidstraining
Met activiteiten zoals arbeidsvaardigheden aanleren en/of onderhouden en persoonlijke mogelijkheden verkennen, wordt arbeidservaring opgedaan. Samen met re-integratie en jobcoachingsbedrijf AtWork biedt De Doorgang mogelijkheden voor re-integratietrajecten. Dit houdt in dat De Doorgang en AtWork zich samen voor een deelnemer inzetten om een geschikte arbeidsplaats te vinden. Het doel hiervan is, dat:

• de deelnemer weer terugkeert op zijn of haar werk, 
• de deelnemer zijn of haar werk behoudt,  
• verzuim voorkomen wordt,  
• dat de deelnemer tot tevredenheid van zichzelf en de werkgever functioneert.

De deelnemer krijgt daarbij een trajectbegeleider vanuit De Doorgang. AtWork draagt zorg voor het re-integratietraject zelf en alles wat daar bij komt kijken (administratie, aanvragen subsidies etc).